为充分发挥教学名师、骨干教师“传、帮、带”引领帮扶作用，促进青年教师迅速成长，9月6日，教育学院召开“老带新帮扶”活动，教育学院领导班子、新入职教师、各系部主任、骨干教师代表、教学名师参加会议，副院长张坤颖主持会议。会议宣布了新老教师“帮扶”结对名单，讨论了考核细则和实施方案。

张坤颖指出，新老教师之间要教学相长。新进教师要虚心向老教师请教，充分发挥青年人思路新颖、思维活跃、拼搏创新的精神，努力成为一名教学基本功扎实、理论功底深厚、师德修养良好的教师。老教师要充分发挥示范引领作用，帮助新进教师提升教学能力、夯实理论基础、练好教学基本功。大家要齐心协力建立一支“高质量、高水平”适应新时代要求的师资队伍，促进教学质量持续提升，不断强化改善。

新老教师“帮扶”结对活动是教育学院教师队伍建设的重要举措，旨在通过新老结对、师徒共建的方式，增强新教师获得职业归属感和荣誉感，成为一名有教育情怀、有事业梦想的优秀教师，更好地传承弘扬淮北师范大学教育学院优良的教育理念、教育精神。

（文图：籍托/审核：卢迪、张家年）